7月31日，长投集团组织召开党员干部下沉社区工作推进会。集团党委书记、董事长何大春对党员干部下沉社区工作提出明确要求，党委副书记、总经理朱万奎出席会议并讲话，党委委员、副书记张艳主持会议。
何大春要求，要提高政治站位，坚定政治方向，充分认识党员干部下沉社区工作的重大意义，把思想和行动统一到党中央决策部署和省委、省政府的要求上来，切实增强贯彻落实的思想自觉、政治自觉、行动自觉，积极下沉社区报到，推动党组织和党员干部深度参与社区治理；要迅速组织落实，明确工作职责，各级党组织要强化组织领导、统筹安排、检查考核，将党员下沉社区工作放在心上、抓在手上、落到实处，积极督促党员干部自觉服从所在社区统一安排，充分发挥国有企业党组织的战斗堡垒作用；要强化责任担当，务求工作实效，保证党员干部下沉社区工作见结果、有成效，有效结合企业和社区双方优势，在推动互联互动、共建共享新格局中贡献“长投人”力量，展现“长投人”风采、树立“长投人”形象。
朱万奎指出，要坚持“党建引领、党员先行”原则，提高站位，统一部署，做到“三个明确”，即明确党员干部下沉社区工作的意义和目标，明确党员干部下沉社区服务群众的方式和时间，明确党员干部下沉社区服务群众工作的任务和要求。要坚持知行合一，增强“五个自觉”，即自觉服从集团党委、社区党组织的调度和安排，自觉完成社区分配的工作任务，自觉遵循相关纪律规定，自觉维护企业和个人形象，自觉接受督查考评工作。
会上，张艳通报了集团党员干部下沉社区工作开展情况。她表示，集团接到省委省政府工作部署后第一时间组建了“工作队”、“应急队”，快速落实党员干部下沉“双报到”工作，截止2020年7月30日17：00，长投集团已下沉武汉市社区党员446人，下沉报到率达84%。下一步，各级党组织要进一步提高站位、增强认识、加快行动，力争迅速实现“双报到”率100%。
集团公司领导，本部各部室、各出资企业主要负责人参加会议。
