为加强青年职工队伍培养，9月10日，省长投集团人力资源部、工会、团委共同举办“状元360”之“才辩无双”暨“湖北省第二届企业辩论赛”辩手选拔活动。湖北省演讲协会办公室主任赵青受邀担任活动评委。
图：集团人力资源部副部长黄齐涛为活动致辞
本次选拔赛以员工和企业发展的关系为主题，围绕“员工的价值实现以自我努力为主”“员工的价值实现以企业创造机会为主”、“人性化管理更能促进企业发展”“制度化管理更能促进企业发展”四个观点展开辩论，来自出资企业、集团有关部室的19名员工代表组成四支队伍，在活动中同场竞技，各展风采。
图：第一组、第二组比赛现场
图：第三组、第四组比赛现场
活动中，辩手们才思敏捷、直击痛点，交叉盘问环节针对对手漏洞逐一回击，思路清晰，引经据典；观众提问环节，从容应对、妙语连珠；在自由辩论环节更将比赛气氛推向高潮，现场精彩不停，掌声不断。在激烈比拼后，省演讲协会办公室主任赵青对此次活动作出精彩点评。她充分肯定了长投集团对于本次活动的高度重视、精心组织以及参赛辩手的出色表现，同时也围绕辩论技巧、语言组织、形象展示等为参赛选手提出宝贵建议。
图：省演讲协会办公室主任赵青作点评
本次辩论赛充分体现了长投青年自信、勇敢的青春风貌，提高了辩手们的思辨能力，语言逻辑能力，助推形成勤于思考、善于思辨的企业文化氛围。大家表示，要将本次活动中涌现出的好观点和做法积极运用到实际工作中，共同为推动“一红一绿”新长投高质量发展再立新功。
